“L’affannosa ricerca di medici stranieri, da nord a sud, per colmare le carenze di personale negli ospedali certifica inequivocabilmente il fallimento delle politiche pensate ed attuate negli ultimi anni. I tagli scellerati ed indiscriminati che si sono succeduti hanno prodotto questo risultato”.
La realtà è quella di professioni sanitarie non più attrattive per i giovani e questo disaffezionamento è un dato che sommato ai naturali pensionamenti, alla scelta di accettare migliori offerte, grazie a garanzie economiche e contrattuali più competitive, da altre nazioni svuoterà ancora di più gli organici. Non capire che la sanità italiana, senza una programmazione e una vera riforma rivoluzionaria, procede inesorabilmente verso un punto di non ritorno sarebbe assolutamente delittuoso
Che futuro attende quindi la sanità romana e del Lazio? Chiediamo da tempo con insistenza che le professioni sanitarie tornino ad essere attrattive così da convincere i giovani a sceglierle nel proprio percorso di studi e a formare le schiere di operatori del domani.
“La nostra richiesta, invocata da tempo, di sblocco totale del turn-over per assumere operatori sanitari con le garanzie di contratti a tempo indeterminato non è stata ascoltata e solo ora che il virus ha messo a nudo le criticità si è cercato di intervenire, ma senza un reale piano di rifondazione. È evidente come non ci sia progettualità, non ci sia volontà di cambiare la faccia al SSN investendo prima di tutto sugli operatori sanitari con nuove assunzioni e portando gli stipendi dei professionisti italiani al pari della media europea. Tutto questo, ed è un altro allarme che lanciamo da tempo, ha determinato ad una fuga operatori verso altre nazioni”
Aumentano le aggressioni fisiche e verbali cui i professionisti sono sottoposti. Le cronache troppe volte riportano situazioni ben oltre il limite del tollerabile con i Pronto Soccorso ridotti, in alcuni casi, ad autentici gironi danteschi. Non c’è quindi da sorprendersi che siano sempre di più i casi di burn out originati dall’enorme stress psico fisico che viene vissuto sul luogo di lavoro. Chiediamo allora, in una giornata così importante, che la sicurezza e la salute dei professionisti siano concretamente un impegno primario in un più ampio progetto di rifondazione del SSN dove, necessariamente, gli operatori sanitari dovranno avere un ruolo centrale e strategico
“Ci saranno fondi, circa 2 miliardi di euro, indirizzati all’edificazione delle strutture delle Case della Comunità. Seguiremo con la massima attenzione poi gli sviluppi legati all’allenamento dei vincoli di spesa per le Regioni volano per quelle nuove assunzioni che chiediamo da tempo”.
Gianluca Giuliano, Segretario Nazionale, ricordandola ha dichiarato: “Era una leonessa. Lottava da tempo contro un terribile male ma fino a pochi giorni fa non ha lesinato energie per il SUO sindacato. Era abituata alle battaglie avendone combattute tante a Milano quando difendere un’idea ed i lavoratori era un pericolo costante.
Chiediamo quindi, come Ugl Salute, – dichiarano Gianluca Giuliano e Valerio Franceschini – il coinvolgimento attivo delle parti sociali per condividere il nuovo piano di rilancio” concludono i sindacalisti”.
Chiediamo alle istituzioni di far conoscere in tempi brevissimi le modalità con cui si inizierà a rilanciare concretamente il SSN
La rigidità della dead-line al 31 dicembre 2021 per completare l’acquisizione dei crediti del triennio 2017-2019 non ci trova d’accordo. È vero che era già stata concessa una proroga, che non può certamente essere infinita, ma il contesto in cui gli operatori sanitari della sanità si sono trovati a lavorare non può essere sottovalutato. E di fronte a persone che abbiamo tutti definito eroi si potrebbe valutare una maggiore flessibilità